工厂员工优秀推荐信

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1、工作自我鉴定

2、工作辞职报告怎么写范文

3、工作过失检讨书范文(精选15篇)

4、工厂员工优秀推荐信

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自我鉴定是对自己的思想、工作业务、学习生活等方面情况进行评价与描述,自我鉴定能够提升我们的书面表达能力,不如我们来制定一份自我鉴定吧。自我鉴定怎么写才能发挥它的作用呢?下面是小编整理的工作自我鉴定(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

忙碌的一年转眼就要过去了,我们将迎来崭新的20年,回顾20年的工作,展望美好的20。

本人在主管领导的指导下,坚守在保洁工作一线,作为一名保洁班长工作能积极主动,认真负责,全身心的投入在保洁工作之中,一切服从领导安排,工作任劳任怨,工作上不计较个人得失,能不折不扣的完成领导交办的各项工作任务。在领导、同事的帮助支持下,积极动员员工,在工作上最大调动员工积极性,在“三创”时期带领员工组织劳动,不给拖后腿。总的来说在全年的工作上取得了一定的成绩,在取得好成绩的同时,我将会一如既往加倍的'努力工作,和同事们一起为小区的业主们有一个干净舒适的环境而努力工作。

在取得好的同时,也有许多的不足之处,我一定在新的一年努力完善,改进,克服不足,争取更好的成绩。

工作是靠大家辛勤劳动的结果,而不是我个人所能做到,在此也衷心的感谢领导和同事们帮助和支持。

丰富的会计实操能力,在过去的三年中,先后在××和××担任会计工作,接触到大量财务会计知识和具体实践,使我在成本预算等方累了丰富的实操经验。

深厚的会计理论知识,利用工作之余,我学习了高级会计师的培训课程,即将在×月获得高级注册会计师资格证书。

出色的管理能力,在××工作期间,作为财务部会计主管的得力助手,在主管不在期间协助管理团队工作,极大地提升了管理能力,并获得领导和同事的一致好评。

良好的人际关系,在过去的三年中,跟领导和同事形成了良好的互动,赢得了许多朋友,在工作上,我们是战友,工作之余,我们是几乎无话不谈的`好友。

流利的英文口语和写作能力,目前正在学习初级日语。

为人稳重诚实,坦诚大方,对工作兢兢业业、勤勤恳恳,工作态度受到领导的一致好评。

现在的就业条件都是有相关工作经验者优先,由此造成了毕业生就业的压力。在实习期间我有一个深深的感受,不是社会对我们大学生要求太苛刻,而是我们要学的实在还有很多。

总之实习结束了,一个月虽短,它留给我们的思考却是长远的'。实习期间我能按时上下班,从不无故缺勤,努力将理论与实践相结合,始终以细心、恒心为原则,认真履行工作职责,整理档案让我学会脱离浮躁,心理上更加成熟鉴定。通过此次实习,丰富了阅历,锻炼了自我,对自己今后就业,有着较好的启发实习生自我鉴定范文参考5篇自我评价。在今后的学习生活中,我将永葆,继续焕发出一个党员的朝气,不减前进的步伐。

感谢院领导在炎炎酷暑下来到我们实习单位给我们的关怀,感谢带队老师对我们的悉心指导。相信这次实习给我们带来的收获将是我们人生的一笔巨大精神财富。

通过四年的社会生活,我成长了很多,我对自己这四年来的收获和感受作一个小结,并以此为我今后行动的指南。

在思想方面,我追求上进,思想觉悟有了很大的提高。

在工作方面,我认真、积极主动、团队意识强;能按时、按质、按量的完成任务。在从事办公室文员工作过程中,感受到了办公室文员这一职位在企业运转过程起着衔接与协调重要作用。作为一名办公室文员,要热爱本职工作,兢兢业业,要有不怕苦不怕累的精神,也要有甘当无名英雄的气概。办事要公道,忠于职守并在工作中努力掌握各项技能。

在生活中,我性格开朗活泼,乐观向上,乐于助人,有的思维能力,乐于与人交往。

四年的工作生活,使我懂得了做人要心思慎密的.重要性,锻炼了我的意志,使我面对压力也能乐观向上;而且使我懂得了,建立良好的人际关系在工作中有着很重要的作用。

在一段时间的文员实习工作中,你通过自己的努力都获得了什么,实习结束时便是给自己做的最佳时机。鉴定的内容不分长短,精华而是关键。

本人性格开朗、大方,工作认真负责,上进心强,有较强的团队沟通意识和职业操守,做事有始有终,坚韧执着。不管有多困难都要去克服,这是一种人生厉练,工作给我一个施展的舞台,我感谢我的老板给予的机会和工作中对我帮助的同事,你们给了我这次实习的'最大财富。

在这里的工作,使我从一个稚嫩的学生变成了一个知识更加丰富且有工作经验励练的工作者,只要与我双方都觉得我在运营中发挥作用,在不断成长成熟在实现预期目标中作出贡献,我更乐意为效力。

也许接下来是我的人生另一个旅程,但我会更加努力完善自己,提高自己,在热爱的事业中奉献自己的光和热,做一名最出色的文员。对工作散发出更多的热情并去感染周围的同事,我相信我一定是最棒的。

【工作自我鉴定】:

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报告的情况必须属实,叙述的事实、引用的材料要准确无误,不夸大、不缩小、不虚构。想知道如何写出优秀的工作辞职报告怎么写范文吗?这里为大家分享工作辞职报告怎么写范文,快来学习吧!

尊敬的__领导:

您好!

我是怀着十分复杂的心情写这封个人辞职报告的。

我于20__年从医科大毕业后被分配到本县县医院骨伤科工作。我感谢两年多来医院给我个学习进步的机会,也感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾,在此我非常衷心地感谢大家!经过深思熟虑,我现在决定辞职。

医生是我从小的梦想,我希望我可以帮助别人解决苦痛,给别人带来更多健康和欢乐,然而从医的2年时间里,让我的梦想一点一点破灭,能力有限,前途渺茫,患者质疑,和对病人的无能为力,医生一个多么伟大的职业,救死扶伤,为什么那么多的痛苦我们无能为力,包括我们的挚亲。

我茫然!我不甘心,直到年初一个偶然的机会,让我了解了另一个事业机会,它太完美了,完美的不敢让人相信,它传递健康、美丽、快乐、,爱和财富,太多太多美好的东西。

上医治未病无病先防,是未来的发展方向,保健业是21世纪的明星产业,我决定从治疗疾病到预防疾病的转变,选择决定未来,付出决定收获。我愿意以传递健康、美丽、快乐、成功为使命。

能为医院效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好所有工作,尽力让医院做到平衡过渡。

离开这个医院,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

若您需要,我愿意随时待命,用我新鲜的知识为我们的团队继续出力回报医院对我的培育之情。最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对您说声对不起,感谢您对我的关怀和培育,并祝愿您和大家能开创更美好的未来。

此致

敬礼!

辞职人:__

20__年__月__日

尊敬的医院领导:

您好!我很遗憾自己在这个时候向医院正式提出辞职。我来医院一年多了,很荣幸自己成为新城医院的一员。在工作一年多中,我学到了很多知识与技能,结识了很多的工作伙伴。非常感谢领导对我的栽培和信任,也非常感激给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。但是我因为个人怀孕不能坚持上班,因此,我不得不痛离开热爱的岗位。我希望在本月月底之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。

在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的.职,做好应该做的事。望领导批准我的申请。祝您身体健康,事业顺心。并祝医院事业蓬勃发展。

辞职人:__

日期:__年__月__日

尊敬的医院领导:

20__年__月进入医院至今,在进入医院工作实习的这几个月里,得到了医院各位同事的多方帮助,我非常感谢医院各位同事。在过去的个月里,我在医院里工作的很开心,感觉医院的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在医院里也学会了如何与同事相处,如何与患者建立良好关系等方面的东西。并在医院的过去两个月里,利用医院给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于医院两个多月的`照顾表示真心的感谢!!

在经过20__年下半年的时间里,给予了很好的机会,让自己学习新的知识,但由于自己缺乏这方面的经验,自己也没有能很好的为医院做好自己的本质工作,自己身感有愧的两年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对医院这个月的照顾,自己也感觉自己在过去个月没有给医院做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在医院的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和医院考虑,自己现向医院提出辞职,望医院领导给予批准。

__

20__年__月__日

尊敬的领导:

您好!

首先向你说声对不起,我辜负了你对我的期看。今天写信是向你提出辞职的。

我来青于蓝幼儿园工作虽短,但很荣幸能成为你们的一员。在工作期间,我学到了很多有用的知识,非常感谢青于蓝给予我在这样的良好的环境中工作和学习的&39;机会。

由于我自身能力的不足和个人原因,近期的工作让我觉得力不从心。为此我进行了长时间的思考。为了不由于我个人的因素影响幼儿园的工作安排和发展,经过深思熟虑后我决定辞往教师岗位。我知道这个过程会给幼儿园带来一定程度的不便,为此我深感抱歉。

我希看在离职之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗。我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽好自己的职,做好分内事。

再次感谢所有老师对我的悉心教导。谢谢园长给我这次工作的宝贵经验。

请与批准!

此致

敬礼!

辞职申请人:

日期:

尊敬的老板:

您好!首先,十分感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时光,我认真回顾了这半年来的工作状况,觉得来__宾馆工作是我的幸运,一向以来我也十分珍惜这份工作,这半年多来老板对我的&39;关心和教导让我感激不尽。在__宾馆工作的半年多时光中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。十分感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自我从事这份工作心有余而力不足,长时光的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接。我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自我的力量。我只有衷心祝愿__宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

【导语】写检讨书需要找出问题的根源并提出解决方案,这个过程不仅帮助深入问题,还培养了问题解决能力。下面是®无忧考网整理分享的工作过失检讨书范文(精选15篇),欢迎阅读与借鉴,希望对你们有帮助!

尊敬的领导:

您好!

提笔之前,我仔细的思考了一下,原来我来到这个行业也已经有四年了,对整整四年的时间里,我在工作上从来都是零失误,我是在没想到今天会发生这样的事情,关键的是,这是我工作以来第写检讨书,我真的能感觉到我浑身的而每一个细胞都觉得羞愧,没想到我也会有一天因为工作失职,引来客户的投诉,从而被领导批评,被要求写检讨书。

今天是我负责带领着一队三十人的旅游团,去往当地特别出门的一处名胜古迹游玩的,我在车上的时候特意的叮嘱他们一定要紧跟我的脚步,切记不可擅自行动,这地方好看归好看,也是存在一定的危险因素的,比如溶洞里的石头极容易出现掉落的情况,这里也是有一条年代久远的河流,虽然说是有护栏的,但也极为容易滑落,我真的不管是在带着旅游团出发去往目的地的车上还是到了目的地宣布活动时,我都有非常清楚的'跟他们说过,不能擅自行动。我们导游手里不都是有一面小黄旗的吗?我就跟他们说了,不能走太远,视野里面一定要能看得见小黄旗,这样才不至于走丢,毕竟是我带大家来到这里的,除了我之外所有人都对这里人生地不熟的,但是后事情还是发生了。

我先是带大家把所有的景点都逛了之后,我就说了自动活动十五分钟,之后再到这里,等到大家散了之后,我就玩手机去了,是的,您没看错,我当时真的就是玩手机去了,我知道作为一名导游在工作时间是不允许玩手机的,毕竟这就意味着会分散的我的注意力,让我不能顾及到所有的游客,我也承认这的确是我工作中的疏忽大意,然后就听到一个由爷爷奶奶外孙组成的家庭,突然跟我说孩子不见了,我感觉帮着开始找,发动了所以的游客帮忙找,后还是在一座假山里面发现他的,但是有点受伤,手被划破一个大口子,我一看到这个场景,我就知道我绝对要被挨骂了,我带的团可是从来没有出现问题的,这件事件的很大一部分的责任就在我,如果是时刻的注意他们的动向,让他们离危险的地方远一点就好了,说到底因为我的工作不认真看管不周到也是一部分责任,虽然说这件事不能是我一个人做承担,但是做错了事就应该接受惩罚,别人孩子的家长都开始投诉我了,虽然说是个人都知道他们也有很大的责任,但是毕竟我才是导游,除了事情我理应负全责。

看管好儿童本就是我们做导游的必修课之一,上班不准玩手机也是我们做导游的被禁止的事情之一,所以我现在真心实意的向您道个歉,还望您原谅我这,我一定吸取教训。

此致

敬礼!

检讨书:®无忧考网

20年月日

尊敬的单位领导:

您好!

我怀着无比愧疚和遗憾的情绪向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在机管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将机架的位置安装错误。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名机,身处这个岗位我就就应深深意识自己所处岗位的作用,一名机是就应对机所有施工作业做全程监督的,就应细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细。正因稍一放松就能够导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给、给群众带来严重的损失。

在此次的`机管理工作中,正因我个人的疏忽,没有监督好工人机架安装工作。但电缆线已安装好了,机架安装位置错误就需要重新,这样一来一回势必造成浪费,造成的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的情绪十分的不好,因此这项错误,我这段时刻都不能够从中解脱出来。

通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

此致

敬礼!

检讨书:®无忧考网

20年月日

尊敬的领导:

您好!

我是,这段时间的工作当中我不是很认真,对于自身各个方面的能力都没有一个较好的方向,我也是希望能够在今后的工作当中继续保持好状态,坚持去搞好工作,这次我的工作失职我很是自责,我是一名老员工了,其实要对工作有一个好的判断,这给了我很大的压力,做这份工作我已经养成了一个良好的习惯,也一直在坚持做好自己的分内的事情,这让我感觉是非常有意义的事情,我没有想到这次出现问题,工作带来不好的影响,我应该反省自己。

今天在工作当中是我没有考虑周全,一时之间大意造成了错误,做环保工作这实在是不应该发生的事情,我真的感觉非常的不合适,继续这样下去耽误自己的时间是非常不好的,我一定不会再这样下去了,作为一名干环保工作者,我深刻的感受到了自己的职责所在,有的时候的工作失职就会造成很多的问题,也会给工作带来一些不必要的麻烦,现在事情已经发生了,我还是应该去搞好自己的工作,我再也不会继续这养下去消耗时间了,今天的工作失职影响很不好,我们一直都是对员工的工作比较重视的,出现了问题就一定要及时的纠正,这是一定的,我不愿看到这种情况的发生。

今天的工作出现了问题,我回想了一下这确实还是对我很有影响的,我来到这里工作不是一两天了,有些事情还是应该要清楚的,我一定会好好的去反省自己,严格督促好以后再也不会出现这样的情况了,非常的影响工作,环保工作马虎不得,我的工作马虎就会影响到市容市貌,每天能够看到一个美丽的城市,这些是我的职责,我应该认真去做好这份工作,在以后的工作当中坚持去搞好这些,我是一个对自己要求比较高的人,这次出现的问题我也一定会好好的反省一下自己,以后再也不会这样了,我为自己今天工作失职感到惭愧,我应要认真起来的,以后再也不会这样下去耽误时间了,我一定努力搞好环保工作,像今天这样的情况以后肯定不会再有了,这次工作方面我出现问题,不是什么不能纠正的错误,但是工作失职是我需要承担的责任,我一定好好的反省自己,以后肯定不会再出现这样的情况了,这是对自己工作的一个态度,我一定会纠正错误,再也不会出现这样问题了。

此致

敬礼!

检讨书:®无忧考网

20年月日

尊敬的领导:

您好!

这我在工作中的失职行为,虽然在同事们的尽力拯救下,挽回了局面,没有造成什么大的损失,但究其原因还是因为我自身的问题,是我本身的职业水平还不够格,但却还想要表现自己,虽说在工作的前半段的表现还算可以,但在后半段开始,我对越来越多的问题感到棘手,不知道该如何去处理,但即便是如此,我还是想着自己能够应付过去,也一点点将这些问题处理好,但一个逞能终究还是会有失手的时候,这次的问题就是这样,我没能够来得及去及时处理,导致这个问题越变越大,终对整个项目都有所影响,如果不是同事们的及时补救,我想我们这项目虽然不至于会流产,但肯定是要付出很大的.代价的。这件事情,我难辞其咎。

对不起领导,我不该自己逞能,为了表现自己,而没有考虑到自己的业务能力水平是否满足要求,而且曾一度拒绝想要帮助的我同事,只因为当初自己夸下了海口,想要证明给其他人看,真的很对不起!

我是一个不甘于落后的人,来到也有好几年的时间了,我也一直以自己是老员工而自居,面对新人的时候,还一度摆出了一幅“过来人”的高高在上的态度,想着和我同届来到的人,有好几个都升职了,而我却还是在基础岗位上做着这样的事情,不仅有些不平衡。所以在下发这个项目的时候,我自荐为项目的负责人,负责管理这个项目,得益于领导的信任,我成功当上了这个负责人。基于证明自己的我,一开始还是很认真的,但是事情越来越多,越来越忙,到后面就手忙脚乱的,不知道该怎么做了。事情处理的不及时,这次的项目除我之外,还有另一个负责人,但我好大喜功,想要独占这次的功劳,没有很好的配合的工作,为此他还和我吵了一架,但我却还是一意孤行,后量成了这样的结果。

很对不起!我没有考虑自己的能力,也没有好好的团结的同事,给造成了这样的麻烦,我已经醒悟过来了,也向部门里的其他同事道歉了。无论这次怎么处罚我,我都会安心接受的,不会有任何的异议,请领导放心,我绝不会再犯这样盲目自大的错误了,以后会踏踏实实的工作的!

此致

敬礼!

检讨书:®无忧考网

20年月日

尊敬的领导:

您好!

我是,此刻我的心非常的羞愧,因为自己做的事情不够好,没有做好一名员工的应该有的本职工作,这让我感到非常的自责,有些事情绝对不是靠说说的,要用实际行动去证明今天我的情况很不好,严重影响到了我们的上班氛围,作为一名老员工了,这样的情况出现,是对自己的一种打击,也是对工作的不负责,我今天出现的失职的情况,应该反省。

首先来到单位工作了两年多的时间,我绝对不是新员工了,我应该要严格要求自己才是今天出生证的情况,是我的不对,也是我不出现的低级错误,这样的.错误是真的,非常让人难受的,我现在回想起来,真的很羞愧自己,为什么没有做好这么一件简单的事情,但事情已经发生了,我也不能够挽回,我会让自己弥补这些,作为一名工作两年多的老员工,我希望自己能够在工作当中做的更好,希望能够把这样的情绪弥补回来,让自己接受更多的工作经验,到有些错误,不是说两句话就能够摆平的,更加是需要自己用实际行动去挽回弥补,今天的事情到了这一步,我也不知道怎么跟你解释,但事情已经发生,有些时候还是需要正式自己的错误。

我内心感觉到非常的难受,想了想这样的错误,绝对不能够再次出现,作为名老员工,我的行为只是一个人影响到影响到周围的每一位同事,办公室的工作气氛往往都是建立在这样的细节上,上面一旦垮掉了,影响会很大很大很大,我当然不喜欢看到那样的情况,作为一名老员工,我对单位是有很深刻的感情的,有些时候真的容不得半点错误,特别是今天这样的情况,我这么失职,我也知道无法跟您交代,但此刻我内心是非常惶恐的,我真的希望能够去弥补这些,其实有些出现错误并不可怕,可怕的是办公室的工作气氛,就这样被破坏掉了,我个人影响到了很多位同事,这是可怕的,我一定会带好头去纠正这些,去做一名优秀的员工,让大家能够看到我的反省,真的非常希望能够在接下来的工作当中弥补这些,给我一个机会,让我弥补今天的失职,这才会让我心安一些,我真的不希望这样的情况再出现了,这是作为一名老员工,对自己的要求也是对工作的一种态度,毋庸置疑,我会更加用心,希望您给我这个机会。

此致

敬礼!

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20年月日

尊敬的领导:

您好!

我在此次领导安排的任务里是没有完成好,工作的失职也是让我感到很对不起领导的信任,我在这儿反省,也是对之前工作失职所造成的后果要去承担,并且今后也是要做好,对此也是要做检讨。

此次失职我也是清楚,个人的问题很大,对于工作的态度的确是没有认真的对待,工作的松懈也是自己这段日子太懒散了些,究其原因主要是之前也是做过这个任务,觉得能做好不用怎么担心,就放松了,做起来没有像之前那么的严谨,导致后的结果也是非常的糟糕不好,我看到也是很懊恼,但其实还是自己态度上不够好的,我作为的一员,其实完全要认真的来工作,毕竟请我来是做事情的,而不是混日子,不然何必来工作,在这学习,在这积累经验是更为重要,如果老想着混过一天算一天,那么其实也是对于自己不负责任,以后肯定是会后悔的,而今我也是后悔自己荒废的这段时间,没有学到东西也是没有收获,虽然依旧还在岗位上,但是对我的成长却是没有帮助,经验也是没有去积累,不管工作熟不熟悉的,自己都是要去学。

只有不断累积经验,学新的东西,自己才不容易被淘汰掉,职场之中,从来是没有什么会让自己一直稳定的,而是需要自己努力的去提升自己,工作的失职是自己的松懈,也是自己对于工作态度还是没有积极的'对待,我也是让领导您失望了,此次还要麻烦同事们给我收尾,才能不给任务添麻烦,终虽然完成了,但是这个过程之中的问题,我也是反思里要向同事们说声感谢,如果不是他们,后任务可能还会拖延,那样后果是更加的严重,在这么一个融洽的工作环境里面,其实同事们都是非常认真和团结的,我不能再拖后腿了。领导既然再次的给了我机会,让我能继续的在工作下去,我也是必须要记住此次的教训,不能再犯这样的错误,工作里头必须要做好。

也是要对自己负责,积极的学,积累经验,去得到成长,而非混日子了。此次的失职我也是会记在心里,会时刻的去提醒自己,不能再犯这样的错误,做事情的时候也是要有之前的那种态度,积极严谨的做好,不管之前是否自己是做过的,既然在这个岗位上,那么就必须要认真对待,不能再犯错了。

此致

敬礼!

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20年月日

尊敬的领导:

您好!

我很抱歉,我作为酒店的主管,我在工作中出现这样的错误,真的不仅仅是您非常的失望,我对我自己都十分的失望,我好歹也是个主管了,酒店这几十人的领导了,我还出现工作失职,说出去都觉得自己丢人现眼,现在基本上部门的所有员工都知道我因为工作上出现了失职,被领导您叫到办公室批评了半天,我现在都不知道如何面对我的那些下属们,我一直在他们心目中就是榜样一样的存在,现在的我呢,只是一个犯过低级错误的酒店一员,希望我在他们心目中的形象没有变,关键的是,希望您不要因此降低对我的评价。

今天我因为自己有点私事就稍微离开了一下岗位,去打了一段时间的电话,但是就是在这段,酒店发生了一件大事,一个来住的顾客,接待环节是不存在问题的,后来没过多久,她就急急忙忙的来到我们酒店的前台,要求退,说是我们客厕所里面有蟑螂,我们酒店什么卫生品级还不知道吗,怎么可能会出现蟑螂,每次吃药入住的客人退之后。我们都会进行严格的打扫,消毒,保证清洁如新。我们的前台也是觉得这个顾客是来搞事的,坚决不给予退款,按理说当员工有处理不了的事情了,我这个主管就要主动的.出来解决问题的,但是我却不见人影,上面这些我还是从别人口中听来的,因为我的失职,导致那个顾客在网站上给我们酒店写了差评,并且完全把这件事扩大了再说,十分的影响我们酒店的声誉,您放心,我为您的得力手下,我的办事效率还望您放心,我已经决定好解决方案了。

1、首先我得把事情的来由搞清楚,主动联系那个入住的顾客,再详细的了解一遍事情的经过,看是不是存在着误会。

2、仔细的检查一番这个顾客入住的,查看是否存在蟑螂的可能,看是不是真的是顾客故意的。

3、安抚顾客的情绪,尝试让她自己把恶评删除,解开误会。这件事的解决方法就是如此。如果她不愿意配合,那么我就只能采取强制措施,自己去把评论删了。

您放心,我会尽可能的把酒店的损失降到低,这本来就是我工作职责之内的事情,我还是在顾客对客入住事宜发生不满的时候,我就第一时间出来处理这件事,完全可以让这件事扼杀在摇篮中,是我的错,我不该上班时间使用手机打电话的,并且一打就是一个班小时,导致酒店的员工们想通知我这件事,都没办法联系到我,您放心这件事我会吸取教训,我绝对不会让类似的事情再发生在我主管的部门。

此致

敬礼!

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20年月日

尊敬的领导:

您好!

我是,工作失职这不是我想看到的,给我们单位整体拖了后腿,我们单位一直以来都是严明工作当中厉害关系,这也让我时刻都在做好相关的工作安排,我一直都记住了我们单位对员工工作这一块的重视,可是我今天依然是出现了问题,这样的情况不应该,做不好自己的工作就是的失职,我已经让您失望了,有的时候是我的对自己有些盲目自信,其实一些错误就是基于这些,我的保持傲慢的工作心态,或许是在工作的时候做出了小小的成绩,按道理我应该保持好的工作状态,也应该虚心,可是时间久了,我居然就没去想这些了,问题就是处在这个时候,我实在是难受,工作上面我出了这种问题,这不是我愿意看到的',现在我也对自己这种低级的错误感到羞愧。

严格的来讲我应该要受到处罚的,这种事情我不应该犯下,本就不是什么复杂的工作,我却失误了,这就让我没脸去面对了,有的时候问题就是这么出现的,我没有让您满意,这次失职让我陷入了自责当中,没有处罚我我真的很不安,毕竟这次错误犯低级,我们单位平日里大家工作都是非常认真,因为有一个好的工作气氛大家都不会出现这种错误,我很我以来保持的傲慢心态,这让我就很容易堕落,再回想这段时间以来我真的是做的不好,有些事情还是会出现问题,我想了想这些事情本来我就是做不好,现在居然是出了更多的问题,我是在羞愧。

想想这段时间,我经常在工作当中很随意,有的时候在处理工作的时候很随意,因为我认为这些事情都是非常简单的,自己随意一点肯定不会出问题,从那个时候心态就发生了很大转变,这绝对不是一个好习惯,这次工作失职也是因为我的这种习惯,我也真的是感到很不安,现在问题出现了让我陷入自责当中,我肯定是不愿意看到这种情况,这也不是一开始我的初衷,我们单位的员工每天一个人都是严于律己,从不骄傲自满,我却破坏了这种气氛,事情发生在我身上,我应当主动的承担起责任,无论是对自己的工作,还是在您,还是对同事们都应该保持深刻的歉意,在接下来的工作当中遇到的问题,一定要在自己身上找错误,特别是这次失职,我也不应该解释什么,我一定纠正内心那种傲慢,深刻反省。

此致

敬礼!

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20年月日

尊敬的领导:

您好!

没想到在年底快要结束工作的时候,我犯了错,我是人力资源的一个普通员工,在招聘时因为一时疏忽,忘记联系应聘者及时来进行第三次面试,导致终没有完成的任务,这是我的失职。

我我这样的做法自己也十分后悔,仔细想来,我这样做给别人看来就是傲慢,我们始终要我们坚持一颗谦逊之心,对待所有人都应当谦虚礼貌,更何况,面试的这些人员说不定都有我们以后的同事,可惜我自己没有做好,没有完成工作任务,犯了错,抱歉。

简单的认错简便,可是却也是我认识到了自己的错误,期望领导能够原谅我,我不是一个傲慢的人,只是因为年底快到了,工作任务越来越多,忙可是来,忘记了,我也研究过了我会犯下这样错的原因,首先就是我自己没有把工作整理清楚,没有规划好自己的工作路线,忙乱的'工作显得十分杂乱,十分让人无语,以前没有意识到错误,是因为没有犯错。

等到犯了错之后却发现自己此刻十分后悔可是想要重新改变却已经不能了,虽然在路上有很多荆棘有很多阻碍,但很多都是自己给自己找的,工作的的错误也是我犯下的错,这次没有招满还得继续努力招聘新人,还得重新开始不断招聘适宜的人来到我们为我们带来新鲜的血液。

的错误已经让我明白了,虽然我们人事没有多大的竞争可是人才竞争却十分激烈,因为我们的人生有很多的不可测,有很多的未知,想要重新开始就要给自己新的动力发挥自己的能力去改变去提升,我们代表的是,在需要人才的时候后在广阔的人才市场中挑选足够优秀的人才为我们服务,这才是我们的使命,更是我们要为之奋斗,为之努力到达的目的,想要改变就要先给自己足够的动力和实力想要去做好工作就要严格要求。

此刻我已经清楚明白了自己将来该怎样去工作,请领导放心,我必须不会令您失望的,这次的错误以后觉不会重复出现了,吃一堑长一智,我会做好我的工作更会发扬自己的努力工作的精神,在工作中给带来价值,给不会虚度光阴更不会浪费时间,必须会做好自己人事的事情,把招聘工作做好,为汲取足够的营养,同时不忘自己工作的意义。

此致

敬礼!

检讨书:®无忧考网

20年月日

尊敬的领导:

您好!

我是,我作为的经理,我竟然没有管理好我手下的员工,导致上班气氛很差,都不像是一个工作的地方,我为自己工作管理失职检讨。

我自成为的经理之后,就一直按着的章程执行,但是由于我事情比较多,所以就没怎么去工们,这样的后果就是员工因为没人看管,大部分的人就没有自觉遵守的制度,导致工作的风气一点都不好。之前我都在忙自己的工作,所以也没有时间去关注他们的情况,这次刚好趁着自己有点时间,就去他们办公室看看,结果就发现大部分的人都没有在工作,而是在做其他与工作不相关的事情,比如看电视、吃东西、打游戏等等,他们之所以这样,就是因为我的管理不严格,放任了他们的行为,让他们对工作懈怠散漫。这是我的失职,也是我的责任大。我作为他们的上级,却没有管好他们的.行为。

是工作的地方,不是他们玩乐的地方,可是因为我没有管理,让他们觉得我没有威严,所以才会是这样一个状况。作为一个,我必须要有对下的威严,这样才能管住他们。可是我之前却一直觉得不用我去每天看住他们,员工就会自觉的做自己的工作,完成上级交代办的事情,这是我想的太轻松了。我是他们的经理,如果没有让他们感觉到我的威严,他们就不尊敬我,工作也不会认真。因此一直就是我的失职,是我没有做好经理的角色,不管在忙,也应该要去时常的巡视一下工作,这样才能避免员工心大了,不去认真工作。

今后,我必会经常露面,加强我的存在感,把这一群员工管理好,禁止他们上班做一些无关自己工作的事情。这次我发现了他们的违规,我已经处罚过他们了,当然这是自己的失误,我也向您请求处分,希望能够相信我以后可以管理好他们,管理好,我会努力做好经理的工作,尽力为做贡献。同时我不会再去放任员工们做事了,有必要的话我会亲自管理,防止他们工作懈怠,我也会让下一级的管理人把员工上班情况报给我,一定把身上的职责做好,不让领导您为这些事忧愁,这次我失职,也是给您添麻烦了,望原谅。

此致

敬礼!

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20年月日

尊敬的领导:

您好!

我是,工作失职就是犯错,我知道这所对等的,我不给自己什么理由去解释这些,我也知道这是不能去解释的,失职就是失职了,我身为的一员对这方面的意识形态却不高,这是一名人不应该犯的错误,其实我来到这里已经很久了,工作失职就是要有一个好心态,您说过我们犯错不可怕,不知道自己错在哪里是可怕的,一直以来从我来到的第一天起我就知道自己的错误是在哪里,对于这自身的缺点我很认真的对待,就像平时和还会有人指出我的缺点一样,我不回因为自己家是老员工就给自己找什么理由,这是不符合逻辑的,也不是一名人应有的素养,工作失职是有原因的,第一时间找到问题所在,然后积极的改变自己,这次失职实在是不应该。

我第一时间就很关注自己错在哪里,我把这些问题看做工作中必定会遇到的,不是自己失误的,我觉得这就是自己问题,其实每的失职,都是自己因为种种原因造成的.,其实没必要找理由,我深刻的知道要是养成了这种找理由的习惯,对我在今后的一个工作是有深厚的影响的,我不认为这是好的一面,让自己努力去做一名合格的员工,这次失职事情既然是发生了,我就应该主动承担,工作上面的问题不能马虎,这是说过的,我刚刚来到这里时候对爱事情的那份认真是很真实的,那个时候的我就是想把做事情做好。

我觉得现在的自己就丢失了很多,这次失职也是有这部分原因,或许是我来到这里久了松懈了,刚刚来到这里的时候那份对工作执着的心态现在没了,刚刚来到这里的时候我就一直跟自己定目标,态度的认真让我现在想起来真的很感慨,如今我丢失了很多,身为一名员工我需要做的事情很多,我要去做的东西也有很多,这不是一时半机会的事情,这次工作失职,也是让我看到自己的缺点,我不想让自己越来越差,我是想着让自己摆正心态。

这次的工作失职我看到的是一个很大的问题,以前我关注的回事问题本身,现在我关注的是今后的自己,我觉得这么一件事情也会让我今后有一定的影响,我还觉得这一定是不好的影响,至少对于现在的我来讲是一件负面的事情,因为工作失职让今后的自己沦陷这不是我想看到的,我会好好的反省自己的。

此致

敬礼!

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20年月日

尊敬的领导:

您好!

我是,工作不认真这样的事情,有时候也会使出现一些不必要的损失,作为一名员工应当时刻为着想,首先就是自己的工作一定认真,但是我今天却在工作中出现这么低级的错误,不应该犯的错误让我犯的这么彻底,我觉得这样让您对我有了一个不好的印象,在自己职责范围之内失职我觉得真的不应该,今天的这件事情,不重视起来那么在今后还会出现相同的错误,这样的事情再出现的话我自己也没脸继续工作下去了,我为自己今天的失职作深刻反省。

事情是这样的,您今天中午交代了我一件事情,给了我几个文件要我整理一下做成表格发给您,我是记得清清楚楚,我不敢忘记您对我交待的事情,但是当时中午已经快下班了,我就想着下午再去做这件事情,中午下班跟着同事出去吃了个午饭,由于昨天晚上没睡好,我吃完回到就趁着休息时间睡了一会,主要还因为昨天没有休息好的原因让我精神状态不佳,中午睡了很久。

带了上班时间,我知道自己在工作的时候要打起精神,尽管昨天晚上没睡好,今天上午我在上班的时候还是给自己打足的精神,让自己保持了一个好的状态在工作,我知道自己要好好地去做好本分工作,一直到了下午,我开始处理您交给我的那几个文件,每次在整理这样的文件时候我都会很认真,每一个数据我都认真的统计好,但是今天下午的时候我脑袋昏沉沉的,在上午还好,能够好的.工作,下午就出现了不好的情况,打不起精神尽管我一直到克制自己,我提醒要在工作中保持好的状态,但是下午是在是不行了,我觉得这样让我很难受。

于是我在整理文件的时候出现了一些问题,出现了好几处错误,到了快下班的下班的时候,我的状态才稍微的好一点,我准备把整理好的文件交给您,但是我会检查一遍,当时我检查一遍的时候,我才发现那几处错误,我很着急这个文件是您马上你就要用到的,我却这个时候掉链子,到了下班您来找我要文件的时候,我还在修改,我当时很不知所措,我跟您解释了,虽然我时候把文件改好了交给您,但是也耽误了您不少时间,我真的很惭愧。

您没有追究我的问题,我当时简直就要喜极而泣,您小小的批评了一下我,让我下次注意,我现在想起来觉得这样的事情出现很不应该,这么简单的事情我都能出现好几处错误,我一定让自己打起精神,今后上班保持好状态,不再犯这样的错误。

此致

敬礼!

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20年月日

尊敬的领导:

您好!

在完成工作的过程中本来应该是要将所有心思都用于工作,不能去思考其他的事情,但是我还是没有做好这一点,更是因为自己的原因让所负责的而工作出现了失误,更是我的失职,我为自己的错误向领导道歉。

我对这次的错误也较好的去思考了一番,明白确实是我近几天情绪上出现一定的问题,这才使得整个工作都出现了较大的失误,而我也是尽可能的反思了自己,努力让自己在其中去提升,想了很久,我确实是应该要改掉自己的这一不好的行为习惯。我完全的明白我既是的一名员工就是应该要将心思都放在工作上,努力去将工作做到完好,但是这我却出现了失误,更是表明了我对自己的.管束还不够严格,所以往后的时间我还需要对自己的各个方面都下更多的功夫。

对于自己的这份工作,我也是渐渐的想明白了,我确实是必须要尽可能的做好自己的每一件事,并且努力让自己在其中去成长,尽可能的做好每一件自己想要做的事情,同时也让自己在其中去成长,去提升自己。这次工作失职确实是给了我非常大的警醒,让我明白工作更是需要静下心来,要进行较好的检查,这样才能够真正的将自己所负责的任务完成好。所以你这也正好是让我安下心来,让我可以全神贯注的面对自己的工作,更是可以将工作都完成好。

虽然自己对犯下的错误很是后悔,更是无比的责怪自己,但是事情已经发生了,我现在想要的就是弥补,我会重新上交一份全新的方案,更是为这次的失误做补偿,当然若是领导还有任何需要我去做的事情,我都可以去尽可能的完成,也请领导对我放心,我再也不会出现这样的事情了。往后的工作我都会全身心的去完成,再也不要因为私人的事情而扰乱自己的思绪,更是会养成检查的好习惯,努力让自己在其中去有更好的发展,更棒的成长。接下来的工作我也是会尽可能的让自己在其中去渐渐的成长,争取能将每一份工作都完成好,更是让领导相信我的能力。

这的错误,已经是让我对自己有了很大的反思,也渐渐是明白我应该要付出更多的努力,接下来的时间我也是会从全方面的提升自己,争取让自己变得更加的优秀。接下来的时光就请老师可以更多的关注于我,也让我可以在工作上去有更多的提升,让我可以尽可能的做好句子应该要做的事情,同时我也会努力去奋斗,争取不要让领导再为我烦心。

此致

敬礼!

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20年月日

尊敬的领导:

您好!

我是,工作对于任何一个职场中人都是需要用心对待的,一个工作要做就去做好,您一直跟我交待,工作偶尔是会出问题,没有什么人能包分之百确定自身能做好一件事情,您对我们员工犯错一直都是抱着理解的心态,我觉得很是幸运,自身很多时候就会容易犯一些没必要的错误,这不但仅是是我的工作一个耻辱,我更加觉得着已经牵涉到我的态度问题了,我一直在跟自身说工作我一定不能犯没必要的错误,今天自身却犯了这么一盒低级的错误,不把工作当作第一,不打起精神的后果就是我这样,我一直很清楚这对于我的影响,我觉得一件事情,不需重视它,哪怕是向我今天一样这个不应该犯的错误,哪怕就是这些都应该重视起来,今天我为自身犯的这个错误表示很愧疚。

一直以来自身都是勤勤恳恳,不会感觉很累,工作是这样生活是这样,我觉得这是我们在工作中必须具备的这么一个事情,工作有的时候需要我们认真的.对待,有的时候也需要我们很负责,这次我就是没有摆好心态,我没有认真的去对待,犯了一个不应该的错误,感觉这很低级,来到了三年了,自身就没有想过自身会这么的粗心,这也是因为自身的心态变了吧,心态是一个维持不错工作状态的关键因素,这次的没有好的心态。

今天下午快下班的时候您交给我的一个任务我没有完成好,您让我把一个文件手打出来,事情是很简单的,但当时我居然就一直想着下班,我想着快点的弄完就下班了,我有了这种想法,这也是导致我子失误的因素,我也不应该有这种想法,当时产生了快点下班的想法之后就其实觉已经说明了自身肯定就做不好这件事情,我当时看着快下班了,手忙脚乱的,以后在搞速度,这样的做出来的东西当然就没有质量了,我弄了没一会就弄好的,当时自身没有想到要去检查一下,就这么匆忙的提交给您了,事情到了这里我觉得很丢人。

我把文件给您之后,我才意识到自身没有检查啊,果然您看了之后我就知道自身做的东西有问题了,这次我简直就亏就死了,我很不想发生这样的情况,可这就是我自身导致的,是我犯了这么低级的错误,本来就不是一个很复杂的事情,我一直在赶进度,我的态度真的很不好,没有想过这样给我带来的后果,这么一个错误我一定要重视起来,在不犯了。

此致

敬礼!

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20年月日

尊敬的院领导:

您好!

我是,我很愧疚这次工作疏忽了,在医院这个重要的工作地方,工作疏忽的严重性我知道是多么严重,这次在工作当中我也意识到了问题的,从事护理工作以来我就一直认真的在做好分内工作,您经常交待说面对工作就是面对病人,每一个细节都要精确到位,自己的工作没做好是很严重的,一旦除了问题,就会影响到病人,我这次的事情,尽管是一件小疏忽,但是对于我们医院来讲工作疏忽不分大小,我深刻的意识到在医院这里工作是多么需要打起精神的事情。

作为护理工作人员,这些基本的工作常识已经不需要再说了,我错的是在太基础了,平日里都已经习惯的工作,这次却出了错,自己每天都出在这么一个工作环境中,我这次的疏忽是不应该的,让自己的错误显得很低级在,这次疏忽倒不是我对工作生疏,也不是我不知道要怎么去处理,就是自己在工作的时候走神了,我没有好的状态,这是一个我现在想一想就觉得很羞愧的事情,毕竟这是在医院,我是一名护士,工作的时候多次的提醒过了,一定给自己打足精神。

我没有合理的安排自己时间,休息的不够,这些都是自己合理的安排,这段时间的工作有点多,但这不是理由,我们所有护理工作都是这般,身边的同事一直都在努力,就是我晚上的时候没有给自己充足的休息时间,我知道在工作的时候忌讳这些,于是我在工作时候精神不足,原本一些护理常识我没处理好,也让同时及时的发现了,我实在是不负责。

我来到医院时候跟我现在是不一样的,我一定会找回自己的的初衷,因为我觉得工作需要坚持,坚持自己的初衷也是一样,这次工作错误,我应该学会看到自己错误,这是您对我的期望,我会保证自己接下来合理安排休息时间,良好的'精神状态是我工作的前提,真切的让自己处在良好的工作状态当中,我也会积极的学习护理知识更进一步,在这里的一切我都需要用心对待,不能辜负医院对我的栽培,对于这次的疏忽,这是警示,警示接下来的我要对工作负责,当然我会保证自己不受这次影响,积极向科室的同时们学习,还要就这次错误做出深刻检讨,我们医院每一位护理工作者都应该做好工作,我保证这样的问题不会再出现了。

此致

敬礼!

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20年月日

工厂员工优秀推荐信(精选3篇)

尊敬的贵单位领导:

兹有我优秀员工前去贵单位工作,工作时间从20年月日至20年月日止。该员工在我能吃苦耐劳,任劳任怨,紧紧地围绕在周围,团结全体员工,思想积极上进,工作主动热情,默默地在自己的岗位上无私地奉献个人青春和力量。为此,诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助,使该员工在新的'环境中能够胜任新的工作岗位,切实圆满完成工作任务。同时,在工作过程中,请按照贵单位规章制度的要求,对该员工严格教育管理。

衷心感谢贵单位对我工作的大力支持。

推荐人:

日期:20年月日

尊敬的先生或女士:

您好!

我是,的总经理。得知我优秀员工想要,我感到非常高兴和无比欣慰。在我看来这样一个上进的年轻人应该接受良好的教育拥有更辉煌的未来。因此,我很荣幸向贵校强烈推荐这位优秀青年。

曾在大四的时候来我实习。尽管对业务不很熟悉,工作经验相对匮乏。但是从不服输的他一刻也不放弃学习的机会。利于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍,虚心向其他员工请教。渐渐地,他开始精通各项业务,并取得一定成绩。对此他并没有满足更没有骄傲自大。相反,遇到难题,他仍然虚心与同事交流讨论直到找出解决方案为止。鉴于他在实习期的出色表现,我破例招收他为正式员工(通常我不予考虑大学生)。

现在,做为我的.一名业务精英,工作更加认真,负责,努力。为所有同事树立了榜样。付出就有获得,他因此被评为本优秀员工,并享有高额奖金。

虽然从种程度上来说,如此优秀的员工离去是我的损失,但是考虑到他的前途,我依然毫不犹豫的支持他远赴贵深造。真诚期望贵能同样支持他,给他一个提升自己实现梦想的机会。谢谢。

此致

敬礼!

写信人:

尊敬的领导:

非常感谢领导,也非常感谢领导百忙之中阅读我的面试自荐函。

本人,现任班六线线长,进入鸿运以来,和一起成长、进步,从一开始的三条生产线到如今的二三十条产线,发展速度非常。自己也从刚进厂的一无所知到现在学习到的人员管理、产线管理、设备管理。厂长、主管的手把手教育、指导,教方法、教工序、教管理,对我的成长、进步起到了至关重要的作用。从周围的同事和兄弟线中也学到了极其有用的方法,对提升产线的产能和效率起到了重要作用。同时任线长的二年多时间里也积累了一些好的方法和经验。随着的不断壮大,自己也想进一步发挥自己的`作用,将积累的好方法好经验传递给每一条线乃至整个生产车间,所以,鼓足了勇气来面试车间主任一职。

换一种工作岗位,会有不同的感受、收获,当然,我也做好承担更大压力的准备。正因为充满挑战,做起来才更有。不思进取的员工不是一个好员工,同样,不求上进的线长也不是一个好线长。凡事没有最好,只有更好,生产车间还有更大的提升空间等待去挖掘。

我的工作态度是:既然做了就不能落后于人。没有做不到,只在于你想不想去做。

好了,再次感谢领导阅读我的自荐信。

此致

敬礼!

写信人:

日期:

300英雄盒子全新升级,界面不再模仿盒子,更加二次元,更加高大上。新版300英雄盒子全面开启,全面升级,新增战绩查询、无线视距、对战信息、游戏优化、游戏多开、一键喊话、游戏资讯、战绩排行榜,次元力,工具插件等。

二次元界面:

既然作为动漫爱好者,界面当然就是动漫类了!自定义更换盒子背景,每个背景都可以随意设置,扩展性很强!秀出自己的特色!

补丁安装:

冰尘掌握核心补丁生成与安装技术,预览图,作者,签名,更直观的预览补丁,并随意安装。且 也加入了 小涛的 【补丁自还原】 系统。安装补丁时自动生成还原补丁,还原到安装补丁之前的数据。

游戏彩字:

自定义个人聊天字体颜色!装逼度 提升 999,装神器!突出你的存在感!

无限视距:

真正意义的无线视距,没有限制,滑轮随意调大小。

1.游戏多开

想开几个开几个,麻麻再也不担心我刷不过胡子啦。

2.战绩查询

战斗记录永久保存,随时查询战绩,与300逗比切磋。

3.对战信息

队友实力,敌方实力一览便知!

4.工具插件系统【核心功能】

海量工具插件,一任俱全,随心使用。

5.一键喊话

让你省去打字麻烦,轻松与队友交流

20 发送只能一次

最新版本:4.0.2.0 软件大小:2.87

5:211819413716

更新内容:(2017-5-4)

修复 野怪计时不准确

新增 飞火登录,飞火登录

优化 快捷登录,部分界面

运行安装程序,选择安装路径

同意协议——立即安装

安装中

安装完成,进行文件检验阶段

首次运行需设置300英雄游戏安装路径

一般在“: 《300英雄》”

文件检验完成

300英雄盒子首页

游戏资讯界面

个人信息界面

工具插件界面

盒子设置界面

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